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ERPvisionauten – so individuell wie Du selbst.
Wir wollen die Beratung nicht neu erfinden, wir wollen sie jedoch so professionell, angenehm und flexibel wie möglich gestalten.
Als unabhängiges, innovatives IT-Beratungshaus unterstützen wir Unternehmen bei der Implementierung ihres ERP-Systems.
Dabei liegt der Fokus auf SAP S/4HANA.
Alle reden darüber, bei uns ist es Alltag. Wir arbeiten 4 Tage die Woche – und es klappt!
Hört sich das nicht super an?
Wenn Du alle Tage zusammenrechnest, dann kommst Du auf 76 freie Tage pro Jahr – und das bei vollem Gehalt.
Egal ob im Büro, beim Kunden oder Remote – Du arbeitest dort, wo Du die besten Ideen hast.
Wir machen Dir ein großzügiges Geschenk nach bestandener Probezeit: Eine Reise, Geld oder auch eine Spende in Deinem Namen – Du bestimmst, was es sein soll!
Die 4-Tage-Woche bei Vollzeitgehalt. Alle reden darüber – wir haben sie schon!
Als unabhängiges IT-Beratungshaus unterstützen wir Unternehmen bei der Realisierung ihrer Vorhaben an den erfolgskritischen Stellen im Projekt, wie der Programm- oder Projektleitung und den integrativen Themenstellungen, oder wir übernehmen Implementierungsleistungen.
Bei 76 Tagen frei im Jahr, kannst Du Deinen ERP-Day gestalten, wie du möchtest, es ist Dein frei definierbarer Tag. Bei den ERPvisors legen wir großen Wert auf die individuellen Pläne unserer Berater*innen.
Wir setzen auch intern auf Digitalisierung. Effizienz für unsere Berater*innen ist uns genauso wichtig, wie der Erfolg in unseren Kundenprojekten. Papier ist Geschichte.
EIN Team – das steht bei uns ganz vorne. Deswegen ist uns ein gutes „Onboarding“ und Wohlfühlen wichtig.
ERPvisors steht für Qualität und dafür, die richtigen Dinge im Kundenprojekt zu tun. Den hohen Qualitätsanspruch stellen wir durch Standards und erprobte Methoden sicher. Gemeinsam mit Dir entwickeln wir diese weiter und werden als Team stetig besser.
Bei der Wahl deines Arbeitsortes bist Du in Balance mit der aktuellen Aufgabenstellung größtmöglich flexibel. Wenn das Projekt es erlaubt, kannst Du gerne von zu Hause aus arbeiten.
Mit unseren erfahrenen Kolleg*innen hast Du echte Coaches und Expert*innen an Deiner Seite. Alle erfahrenen Berater*innen sind „Spieler-Trainer“ und unterstützen Dich, auch wenn es mal eng wird.
Bei einer 4-Tage-Woche entscheidest Du, wann Du Deinen ERP-Day nimmst.
Ganz egal ob Montag, Freitag oder ein anderer Wochentag.
Bei allen Fragen rund um den Bewerbungsprozess oder zu den offenen Stellen steht dir unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung.